时间:2022-10-07 03:42:09来源:法律常识
很多劳动者由于缺乏必要的劳动法知识,只知道蒙着头打官司,仲裁失败搞一审,一审失败搞二审,二审失败就再审,然而,很快再审就又输了。这样搞,其实是对劳动者的利益是很不利的。
依据两审终审制的规定,在正常情况下,二审就是最后一次审理,法院给出的判决的,也是终审判决,如果输了,判决就会生效。这也与一审结束后最大的不同,一审结束后,只要你上诉了,一审判决不会生效,而二审输了,即使你申请再审,二审判决也会生效。所以,一般申请再审就应该很谨慎了,需要判断值不值得申请。
再审如果失败,就意味着,在法院这边,你的程序就用尽了。那么只能抗诉抗诉程序维护合法权益。检察监督程序,就是请求检察院代申请人向法院提出抗诉的程序,不过抗诉要想成功,需要满足两个前提。第一,就是获得检察院的认可和支持。劳动者这边提交的检察监督申请书,如果你的事实和法律理由不够充分合理,检察院是不会向法院提出抗诉的;第二,即使检察院认可了你的观点,为你向法院提出了抗诉意见,法院再审后,并一定会认可检察院的意见。实际上,检察院和法院本就是监督和被监督的关系,因此法院针对检察院的抗诉意见,法院完全有权利依法不支持。所以,检察监督申请书的书写,是非常重要的,如果不能提出有力的观点,让检察院和法院都认可,那抗诉就不会成功。
但是,一旦获得最高检提起了抗诉,检察院会派出检察官帮劳动者出席庭审,如果案子获得在最高法审理的机会,那么本案就可以在最高检重新全面审查一次。最高法的水平,肯定是最高的,这也是劳动者获得公正最后的方式。
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