时间：2022-12-24 18:55:55来源：法律常识
最近，小巴公司的HR在群里发布针对在校生的“内推召集令”了，如果推荐了合适的人来成功入职，那么员工就会得到一些奖金的奖励。
其实内推是一种挺高效的招聘模式了，员工对企业的文化和要求很熟，会根据情况推荐合适人选，而企业也不用像广泛的校招或者社招那样，花费那么大的成本来获取新员工。
但小巴发现，现在“内推”这个事情居然发展成了一门生意。
特别是那些大厂，很多年轻人都想进大厂为自己的履历贴贴金，甚至实现阶级跃迁，但大厂职位有限，如果能获得一个大厂的内推机会，那么成功的概率想必要比普通海投简历要高。
再加上现在毕业生多，这两年又因为疫情的原因，企业不好做，工作难找，大家自然也想着各种挖路子，来获得工作机会。
所以既然强需求在这里，那么就出现了一些“聪明人”，专门靠“卖内推”来谋利，甚至搞虚假内推骗钱，衍生出一整个灰产链条。
比如在闲鱼搜索“内推”，就会出现一大波付费内推的信息，什么互联网大厂、投行、咨询公司、甚至四大律师事务所都可以内推实习。
这里面可能是有一些企业员工自己发的内推邀请，但大多都是专门做这个业务的机构，说可以付费内推，然后涉及了多家公司，涵盖不同行业。
那么这些机构的付费内推，花样也很多。
联系上后，一般是说是先可以给你做培训，比如面试辅导，或者帮你美化简历什么的。然后就是实习，有实地实习或者是远程实习，实习后会给实习证明，一套流程下来，价格从几千到几万不等。
那么在实习这个重点环节里面，又有2种套路，一种完全是冒牌的假实习，另一种是机构和内部员工私下合作的不合规实习。
完全冒牌的假实习，就是找人来冒充公司员工，办公场地也是假的，如果是远程实习，那就更省事了，人员到位就行，场地都不用租了。
而机构和内部员工私下合作的实习，俗称“小黑工”，虽然不全是骗局，但其实就是暗箱操作，外部机构和内部员工串通好，根据公司近期的项目内容，发一些任务给实习生在线上来做。
但这些任务大多是边角任务，整理下资料，打个下手什么的，核心内容不会给你接触到，实习生就不要有通过实习获得成长和经验的想法了。
不过，虽然你的实习只是浑水摸鱼，但实习完成后，无论是冒牌的实习，还是小黑工实习，最后都会给你一张所谓的“实习证明”。
这又是一个需要技术处理的环节。
实习证明上的项目虽然不是你做的，但是真实的，只不过是别人的经历，说白了这就是给你伪造了一张证明。
即便是小黑工实习，公司的人事部门都是不知情的，也是不被允许的，只有正规渠道才能有官方认可的实习证明，所以如果说你拿这张伪造的证明去公司，人家看到可能直接让你进黑名单里了。
接下来，等你实习完，想联系机构那边，谈谈最后的内推面试环节的时候，有良心的，会联系内部合作的员工把内推链接给你，后面你就凭自己的真本事去面试。
大部分的，象征性给你一个电话面试就结束了，你要找TA退款，就会发现已经被拉黑，或者可以退钱，但只能给你退一小部分扣掉各种费用之后的钱。
更没良心的，只给你做了一些所谓培训和辅导，连实习都还没进行，收了你的订金就直接跑路了。
甚至有人为了一份大厂工作，被骗走20万之多。
工作都还没找到，钱也还没赚到，就先被这些机构割了韭菜，也是很惨。
而真正能做到付费“保offer” ，甚至保正式工作offer的，也不是没有。
但根据内推圈人士的说法，这个价格就不是几千几万的数了，而是几十万，相当于是你给钱，然后靠裙带关系进去的意思了。
其实这种付费内推，买offer的行为，互联网大厂和四大那些都发过公告，叫大家不要信，而买offer这种行为也是违法的。
但总有人抱着侥幸心理，想着如果能走后门何不试一下呢？
但即便真花大钱进去了，后面的发展其实还是得靠自身实力的。
付费内推或者买offer这种也不是新鲜事了，人家大厂内部员工多少也知道些情况，所以如果你能力不行，然后还被人发现了是靠这种偏门进来的话，就很难被同事认可，甚至会被赶出来。
所以对于各种付费内推，付费实习，保offer......之类的广告，大家最好就是不要相信，也不要参与，谨防被骗。
有需要找工作的小伙伴，还是要以官方信息为主。
碰到说是员工个人内推的，就要确认对方的身份的真实性，如果不是熟人，不清楚对方情况的话，可以让对方展示工牌或者企业邮箱之类的信息，然后还可以核对一下，这个内推职位是不是和企业真实的招聘职位一致。
其实一般这种员工的内推，公司都会有奖励，所以人家也不会怎么向你要钱。
反正就是碰到以各种名义向你收费的，拜拜就得了。
至于面试技巧和简历心得什么的，其实网络上也挺多视频的，像小巴在某音和B站都看到过一些大厂员工会出来免费分享。
当然，如果人家后面要收费深入咨询的话，大家就又得掂量掂量了。
总之，无论是工作还是生活，都不要惦记太多旁门左道，急功近利的事情。
事实多次证明，想着花钱投机取巧，最后往往是被不安好心的人利用了你的焦虑，狠狠坑了一把。
