青岛租赁合同律师哪里找,恒都律师事务所青岛分所

时间:2022-11-30 10:11:43来源:法律常识

北京恒都(青岛)律师事务所:做复杂商事争议解决的领头羊

民之所安,法之所系,法治化是新型基层社会治理体系中不可或缺的要素。北京恒都(青岛)律师事务所(以下简称恒都青岛所)于2020年8月份经山东省司法厅批准成立,成立伊始,恒都青岛所就采用了不一样的经营模式,即“一体化”经营模式。一体化常与公司制、计点制一同出现,公司制是律所的经营模式,计点制则是与提成制相对应的概念,是律所的薪酬模式,一体化经营模式之下实现了真正的团队专业化,组建了真正意义上的专业团队。高精尖的恒都青岛所专业律师团队们坚持司法为民的法治理念,捍卫社会公平正义、守护美好生活,不仅为各大国企、民企提供个性化、专业化、疑难复杂的法律需求,营造稳定、公平、透明、可预期的法治化营商环境,也在国家政治生活和法治政府建设方面发挥着积极作用。

经营模式:创新一体化打造核心竞争力

北京恒都(青岛)律师事务所:做复杂商事争议解决的领头羊

记者了解到,一体化的律所与传统的提成制律所相比具有很多竞争优势,其中最重要的一点就是能够真正实现团队化与专业化。

恒都青岛所采用了一体化的经营模式,对应的薪酬模式为计点制。合伙人按所持点数分取利润,律师及行政人员按级别定岗定薪。合伙人及律师的工作重心不再局限于自己承揽的案源,而是将律所的“公共资金池”做大,实现从“利己”到“利他”的转变。由此,合伙人之间以及律师之间的合作壁垒被彻底打破,实现了真正意义上的“合伙”。在专业分工的基础之上所建立的团队,是真正高度专业化的团队,这成为恒都青岛所最重要的核心竞争力。

业内特有:模拟法庭深度攻克疑难案件

北京恒都(青岛)律师事务所:做复杂商事争议解决的领头羊

法庭是诉讼案件的主战场,某种程度来说是整个诉讼过程中最重要的环节。恒都青岛所借助于一体化的优势,设立了青岛市第一家全真数字模拟法庭,并在案件承办过程中充分利用可视化及大数据分析等技术手段,这成为恒都青岛所服务模式的独到之处与优势。记者看到,借助于先进的模拟法庭制度,坚持对重大疑难复杂案件进行全真化庭审模拟,结合法官、律师、专家学者的多个视角去深度研讨案件,在模拟演练过程中发现案件深层次的问题,并逐一突破,因此在恒都青岛所成立后承办了多起疑难复杂案件,均取得了理想的结果,维护了客户的合法权益。

据悉,恒都青岛所代理的青岛某置业有限公司与青岛市某区人民政府、某街道办事处委托代建合同纠纷一案中,经过青岛中院一审、山东省高院二审,判决某街道办支付青岛某置业公司代建费、融资成本及利息,案件获得胜诉。该案的难点在于付款条件是否具备。关于工程各个节点的实际完成时间,包括工程主体验收、装饰验收、工程竣工验收时间,尤其是对工程竣工验收问题,某街道办直接主张工程没有竣工验收。对此恒都青岛所通过数次模拟法庭,细致的分析双方的证据,最终在某街道办提交的证据中找出有利点,并结合工程已经实际交付使用的事实,严密论证了付款条件已经具备。最终法院采纳了观点,案件获得胜诉,有力维护了客户的合法权益。

优势业务:紧抓专业、核心与疑难复杂

记者了解到,目前恒都青岛所的业务部门包括:建设工程与房地产法律事务部、公司法律事务部、商事争议解决法律事务部、金融法律事务部、执行法律事务部、常年法律顾问中心。建设工程与房地产法律事务部正在为众多大型房地产公司、建筑施工企业提供优质、高效的法律服务,主要致力于大型土木工程、城市改造、基础交通项目、商业楼宇项目、住宅项目、物业融资、物业租赁、物权担保和房地产、土地交易中的各类争议的解决,成功代理了多起有较大影响的重大疑难复杂案件,在业内树立了良好的口碑。

公司法律事务部业务包括诉讼与非诉两部分。非诉讼业务主要包括公司并购重组、公司股权架构设计、公司治理等。诉讼业务主要为公司类诉讼案件,代理了诸多重大、复杂的公司纠纷案件,在股权转让纠纷、股东出资纠纷、股东权益纠纷、公司僵局案件等各类公司纠纷中积累了丰富的办案经验,始终保持着对行业前沿法律动态的敏锐触觉和对重点法律问题的深刻理解。

商事争议解决部借助可视化、大数据等现代化技术手段能够从多角度分析案情,为客户提供更灵活、更全面、更专业的商事争议纠纷解决方案。

金融法律事务部在银行、保险、融资租赁、商业保理、资本运作等法律服务领域具有丰富经验,擅长疑难复杂案件的争议解决,近年来,金融法律事务部还组建了企业重整与破产业务团队,这是一个以从事企业破产、清算和重整为核心业务的专业团队,拥有丰富经验、扎实专业、精湛业务的执业律师,为企业破产重整提供优质的法律服务。

执行法律事务部则最大限度的降低了执行案件长期以来律师关注度不够,代理周期长等问题,依托恒都总所以及全国分所的优势,已代理并解决了多起有较大影响的重大疑难复杂案件的执行,在业内树立了良好的口碑,为客户解决了“被执行人难找”“执行财产难查”等突出、疑难问题。

常年法律顾问中心,同时与恒都全国常年法律顾问服务中心联通配合,为全国客户提供一站式常年法律顾问服务。以专业化、标准化、流程化为理念,设立一套完备的法律顾问特色服务体系,打造一支专业的精英律师团队,涉及金融、劳动争议与人事管理、建设工程与房地产等多元化商事专业领域,及时、高效的化解企业面临的各类法律风险及争议纠纷。并结合先进的数字化管理系统,真正做到专业服务、流程透明、及时交付、极度保密。

匠心服务:获得国内名企一致认可与好评

北京恒都(青岛)律师事务所:做复杂商事争议解决的领头羊

“我们坚信,同行者比目的地更重要。我们追求,以匠人之心,专注您的每一份委托,更以守护之态,做您至伟之路的同行者,从三寸之坎,至万仞之深愿,以己之光,照您辉煌。”多年来,恒都青岛所秉承极致、忘我、包容、创新的价值观,以其优质、专业的服务态度,借助于公司制一体化的经营模式,迅速取得了客户的信任,与诸多大型国企、商业银行、保险公司、私营企业等建立了密切而广泛的合作,同时亦为立法机关、行政机关提供专家咨询等服务。

恒都青岛所的业务定位为复杂商事争议解决,故恒都青岛所的客户大多为大中型国有及民营企业。目前已经为海尔集团、青岛啤酒、青岛地铁、青岛天泰房地产、市北城发集团、银盛泰地产、银丰地产、奥园地产、万科地产、中启胶建、中建八局、圣大建设、南通二建、岚桥集团、中港建设集团、德才装饰、金楷建设、鲁丽集团等众多企业提供了常年法律顾问服务或争议解决等专项服务,其先进的服务理念获得客户的高度认可与好评。

对话

王安田 北京恒都(青岛)律师事务所高级合伙人

北京恒都(青岛)律师事务所:做复杂商事争议解决的领头羊

记者:恒都青岛所是如何对年轻律师进行培养的?

王安田:恒都青岛所年轻人多,其中90后占据大多数,有数名律师甚至是95后。多名90后律师已经成长为律所的中坚力量甚至部门负责人。通常情况下,年轻律师入职后,经过一年的实习律师与一年的执业律师锻炼,第三年就能具备独立承办案件的能力。年轻律师如此快速的成长,与恒都青岛所严格的专业分工是分不开的。在严格的专业分工模式下,年轻律师只专注于一个业务领域,两年的时间所能接触的专业案件量,协办及主办案件50-60件,提供技术支持的案件100件以上。大量专业案件的承办使年轻律师快速的建立了专业知识体系。

恒都青岛所建立了一整套完善的培训体系。首先,新人入职后,律所会组织新人百日特训。从律师心理和形象的塑造开始,进而深入到律师的基本执业技能,包括法律文书写作、大数据及可视化、法律及案例检索、演讲表达、辩论技巧、团队协同、案件流程跟进及复盘等。其次,律所每周四会有定期的主题培训,培训内容为所有业务领域通用的法律知识。再次,业务部门内部每周都有专业培训,部门内部的培训是只针对各自部门专业领域的知识进行培训,是以提高律师的专业技能为目的。同时,恒都青岛所有集体研究案件的惯例,集体研究案件对年轻律师的知识积累和成长大有裨益。因此,年轻律师在短时间之内业务能力能够突飞猛进,与律所严格的专业化分工,与律所及团队体系化的培养是分不开的。

记者:执业整整20年,您对律师职业有什么样的情怀?

王安田:走入律师行业,像是命运冥冥注定的安排,大学毕业三年后的一个偶然机会,我走入了一家法律书店,看到了一套律师资格考试专用教材。一个大胆的想法猛然间出现我的脑海里,我可不可以做律师?有了这个想法,我蓦然间感到异常的兴奋,于是就买了教材开始学习。我在2000年通过了律师资格考试,走上了律师的从业之路。其实律师的职业远没有自己想象中那么光鲜,个中的辛酸只有经历过的人才能体会。首先是缺乏业务技能,那时候没有网络,不能像现在一样方便地获取专业知识。其次没有社会资源,难以开发到案源,所以自己也曾长时间面对工作与生存的双重重压。但即使面临着如此大的磨难,我也始终没有想过要放弃,因为我爱律师这个职业。律师不单单是法律工作者,更是公平正义的守护者,也是法治理念的传播者;律师有更高远的追求,有更重要的社会责任担当;律师能救助弱者于水火,能为匡扶正义而呐喊。或许正是因为律师这个职业切中了我内心对光明正义的向往,才使我在从事律师职业的道路上不管遇到了多大的艰难险阻我都没有选择放弃。从事律师职业至今已经20年了,但是依然需要每天面对棘手的问题去解决。律师是个活到老学到老的职业,只有不断努力,才能做好一名精通法律、匡扶正义、恪守诚信、有责任担当的好律师。观海新闻/青岛早报记者 杨健 实习生 陈奎廷

随便看看
本类推荐
本类排行
热门标签

劳动者 交通事故 用人单位 劳动合同 债务人 协议 自诉 房屋 土地 补偿费 案件 债务 离婚协议书 公司 债权人 合同 甲方 最低工资标准 交通 车祸 工资 债权 伤残 条件 北京征地拆迁律师事务所前十名 鉴定 程序 刑事案件 补助费 拆迁人 兵法 期限 标准 交通肇事 解除劳动合同 财产 补偿金 当事人 客户 企业