泄密罪,公务员泄露国家秘密和工作秘密应受到的行政处分

时间:2022-09-30 13:50:07来源:法律常识


公职人员泄露国家秘密、工作秘密应如何给予政务处分?

违反政务处分法相关行为:

泄露国家秘密、工作秘密,或者泄露因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私的行为



图表




公职人员泄露国家秘密、工作秘密应如何给予政务处分?



行为解析




该违法行为的主体为特殊主体(因履行职责而掌握国家秘密、工作秘密和公民、法人或者其他组织的商业秘密或者个人隐私的公职人员)。违法行为的事实特征为:

(1)违反保守国家秘密法的规定,泄露了国家秘密、工作秘密。泄露了国家秘密、工作秘密的方式可以是口头的,也可以是书面的;可以是直接的,也可以是间接的,并且造成了不良后果或影响;

(2)违反保守工作秘密的有关规定,泄露了本人履行职责而知晓的公民、法人或者其他组织的商业秘密或者个人隐私,造成了不良后果或影响的。违法行为的主观要件是故意或者过失。



相关法规




1.《中国共产党纪律处分条例》(2018年10月1日起施行)

第一百二十八条 泄露、扩散或者打探、窃取党组织关于干部选拔任用、纪律审查、巡视巡察等尚未公开事项或者其他应当保密的内容的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

私自留存涉及党组织关于干部选拔任用、纪律审查、巡视巡察等方面资料,情节较重的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分。

2.《中华人民共和国保守国家秘密法》(2010年4月29日修订 2010年10月1日起施行)

第四十九条 机关、单位违反本法规定,发生重大泄密案件的,由有关机关、单位依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予处分;不适用处分的人员,由保密行政管理部门督促其主管部门予以处理。

机关、单位违反本法规定,对应当定密的事项不定密,或者对不应当定密的事项定密,造成严重后果的,由有关机关、单位依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予处分。

3.《中华人民共和国国家安全法》(2015年7月1日起施行)

第七十七条 公民和组织应当履行下列维护国家安全的义务:

(一)遵守宪法、法律法规关于国家安全的有关规定;

(二)及时报告危害国家安全活动的线索;

(三)如实提供所知悉的涉及危害国家安全活动的证据;

(四)为国家安全工作提供便利条件或者其他协助;

(五)向国家安全机关、公安机关和有关军事机关提供必要的支持和协助;

(六)保守所知悉的国家秘密;

(七)法律、行政法规规定的其他义务。

任何个人和组织不得有危害国家安全的行为,不得向危害国家安全的个人或者组织提供任何资助或者协助。

4.《中华人民共和国刑法》(2020年12月26日修正)

第二百一十九条 有下列侵犯商业秘密行为之一,情节严重的,处三年以下有期徒刑,并处或者单处罚金;情节特别严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:

(一)以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的;

(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的;

(三)违反保密义务或者违反权利人有关保守商业秘密的要求,披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。

明知前款所列行为,获取、披露、使用或者允许他人使用该商业秘密的,以侵犯商业秘密论。

本条所称权利人,是指商业秘密的所有人和经商业秘密所有人许可的商业秘密使用人。

第二百一十九条之一 为境外的机构、组织、人员窃取、刺探、收买、非法提供商业秘密的,处五年以下有期徒刑,并处或者单处罚金;情节严重的,处五年以上有期徒刑,并处罚金。

第三百九十八条 国家机关工作人员违反保守国家秘密法的规定,故意或者过失泄露国家秘密,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。

非国家机关工作人员犯前款罪的,依照前款的规定酌情处罚。

5.最高人民检察院、公安部《关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》(2010年5月7日起施行)

第七十三条 侵犯商业秘密,涉嫌下列情形之一的,应予立案追诉:

(一)给商业秘密权利人造成损失数额在五十万元以上的;

(二)因侵犯商业秘密违法所得数额在五十万元以上的;

(三)致使商业秘密权利人破产的;

(四)其他给商业秘密权利人造成重大损失的情形。



履职攻略




事以密成,语以泄败。保密工作是党和国家的一项特殊重要工作,直接关系国家安全、经济发展、社会稳定。对公职人员来说,保密事关重大,这根“弦”须臾不能松懈。

该行为是泄露国家秘密、工作秘密,或者泄露因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私,造成了不良后果或者影响。所谓的“泄露”,是指把自己掌管的或者知道的不应该让其他人知道的国家秘密、工作秘密,或者因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私等内容让其他人知道了。泄露行为的方式可以是多种多样的,可以是故意泄露,也可以是意外丢失;可以是口头泄露,也可以是书面泄露;可以是用交付实物的方法泄露,也可以是用密写、影印、拍摄、复制等方法泄露。

调查应围绕行为的动机、目的、时间、地点、手段、过程造成的后果展开,包括保守秘密的义务,流转的正常程序,查清与泄露秘密对象的关系,是否收受其贿赂;是否为本人或他人谋取利益;是否受到指使、授意或胁迫。造成不良后果和影响是必备要件,要注意收集后果或者影响的有关证据。执法中要掌握好罪与非罪的界限。

来源: 中国方正出版社

随便看看
本类推荐
本类排行
热门标签

劳动者 交通事故 用人单位 劳动合同 债务人 协议 自诉 房屋 土地 补偿费 案件 债务 离婚协议书 公司 债权人 合同 甲方 最低工资标准 交通 车祸 债权 伤残 条件 鉴定 工资 程序 补助费 拆迁人 刑事案件 兵法 期限 标准 交通肇事 解除劳动合同 财产 补偿金 客户 当事人 企业 法院