退休人员丧葬费,退休人员丧葬费2022最新标准

时间:2022-11-05 21:10:06来源:法律常识

按照第七次人口普查数据显示,我国60岁以上的人口数量达到了2.64亿人。60岁以上老人的数量越来越多了,估计经过了一年多的变化,老人数量又能增加七八百万。

企业退休职工去世,最多可以领取26个月的待遇?究竟是怎么回事?

随着时代的发展,使用养老保险养老,已经成了很多老人最终的选择。可是有很多人却在一种担忧,缴纳了一辈子的养老保险,万一没领取几个月就去世不就亏了吗?

参保职工去世,实际上按照有关规定也是可以领取有关待遇的,最高可以领取26个月的待遇。这种待遇是什么呢?

2021年9月1日《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》开始实施,明确了参保人员去世以后可以领取丧葬补助金和抚恤金待遇。

丧葬补助金的标准,是两个月的去世上年度所在省份的城镇人均可支配收入。

抚恤金的标准,则是根据缴费年限和领取养老金的时间确定。抚恤金也是跟去世上年度所在省份的城镇月人均可支配收入挂钩。

缴费年限低于5年的,抚恤金标准发放三个月。不过,丧葬补助费和抚恤金合计不能超过参保人员个人缴纳之和,其中灵活就业人员按照记入个人账户的比例计算(缴费基数的8%计算)。比如说按照5000元基数缴费,一个月进入个人账户实际上是400元。参保人去世是可以领取的所有丧葬补助金和抚恤金待遇,不能超过400元。

这实际上也是一种变相的鼓励,大家稳定缴费、长缴费的一种做法。也是为了杜绝,有人为了两个月城镇人均可支配收入的丧葬补助金和三个月城镇人均可支配收入的抚恤金,只缴费一个月的做法。

企业退休职工去世,最多可以领取26个月的待遇?究竟是怎么回事?

缴费满5年不满10年的,发放月数为6个月;满10年不满15年的,发放月数为9个月;满15年以上的,每多缴费一年,发放月数多增加一个月。如果缴费年限30年以上,只按照30年计算,因此发放月数最高为24个月。

丧葬补助金发放两个月,抚恤金发放24个月,合计就是26个月的待遇。计算基础是去世上年度城镇人均月可支配收入。

目前,城镇人均可支配收入的月均值全国平均是3652.8元。北京市和上海市全国待遇水平最高,可支配收入的月均值分别是6300元和6370元。东北和西北地区相对较低一些,西部沿海地区相对较高。如果是在北京市去世,丧葬抚恤待遇最高可以达到26个月的城镇人均可支配收入,2021年的结果是16.38万元,比过去高多了。

企业退休职工去世,最多可以领取26个月的待遇?究竟是怎么回事?

退休人员领取的一次性抚恤金待遇,还跟领取养老金的月数相挂钩。养老金每领取一年,一次性抚恤金待遇计发月数减少一个月,最低不低于9个月。

缴费15年以上的增加月数和领取养老金减少的月数并不是满一年计算,而是具体到每一个月计算的。

所以说有关待遇是浮动的,一般在11~26个月之间。

实际上参保人员去世以后,其养老保险个人账户的余额是可以继承的,这实际上是第三部分待遇。企业职工是个人缴纳的部分全部进入个人账户,相当于个人参保不会亏本。灵活就业人员是个人缴费基数的8%记入个人账户,也就是说至少也能保障40%。如果再加上丧葬抚恤待遇,真的亏本的概率不大。

另外,像山东、上海、甘肃等很多地方,还有一项比较少见的待遇叫做供养亲属生活困难补助。像山东省目前的标准只有480元、530元和580元每月。

综合来看,养老保险制度是国家为我们普通居民设立的基础性保障,非常划算。只要有条件,千万不能忽视参保。

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