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为落实中心城区禁限行工作要求，进一步加强路面勤务管理，经请示市委、市政府、市公安局批准同意，市公安局交警支队拟向社会公开招聘一批警务辅助人员。现将有关事宜公告如下：

一、招聘计划

招录交通管理勤务警务辅助人员120名（男性）。

二、招聘条件

（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，勤劳肯干。

（二）具有履行职责的身体条件和工作能力，年龄在18周岁以上35周岁（1983年5月1日以后出生）以下,身高1.65米以上，具有高中以上学历的中国公民。

（三）身体健康，体型端正，双眼矫正视力均不低于4.8，无色盲，身体无纹身，面部无明显疤痕等特殊标志。

（四）同等条件下，中国共产党员、公安、司法、法律专业的毕业生，持有C型以上驾驶证的优先；中国人民解放军、中国人民武装警察部队（包括公安现役部队）的复员退伍军人可根据实际情况，适当放宽招录条件且优先录用。

（五）有下列情形之一的，不予录用：

1.曾受过刑事处罚或者行政处罚的。

2.曾因违纪违规被开除辞退解聘的。

3. 本人有吸毒史的。

4.其他不符合警务辅助人员报考的情形。

三、招聘程序

（一）报名

1.报名方式：由本人现场报名，不接受委托报名；

3.报名地点及咨询电话：湖南广鑫人力资源服务有限公司（益阳市康复南路148号，益阳书城斜对面），咨询电话：2626888(广鑫公司)，4222726（交警支队政工科）。

4.报名所需资料：报名者本人身份证、退伍证、驾驶证、学历证书等证明原件及复印件，近期同底1寸免冠彩照4张。由本人填写《招聘报名表》。

（二）资格审查

对报名者所提供的资料及填写的信息进行全面审验核查。

（三）笔试、体能测试和面试

1.笔试时间为90分钟，总分100分，主要内容为政治基础知识和交通法规基础知识。时间地点另行通知。

2.体能测试内容为1000米跑。参照招录人民警察体能测评标准执行。

3.面试主要考察现场应变能力、言语表达能力和举止仪表等方面的心理素质和能力，面试采取百分制，时间不超过3分钟。

（四）体检

参照《关于印发＜公务员录用体检通用标准（试行）＞的通知》，统一组织体检。报考人员对体检结果有疑问的，可在规定的时间内对可以复检的项目申请复检。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。

（五）考察与政审

参照公务员法及相关政策和拟录用职位的要求，采取多种方式，对入围对象进行全面考查，并审查本人及直系亲属有无违法犯罪和不良记录。政审不合格者取消资格。

（六）录取

以上项目全部合格后，根据招聘计划择优录用。

（七）岗前培训及聘用

录取后开展3-5天岗前培训并安排试用期工作，试用期为一个月，试用期满经考核合格者予以聘用。

四、薪酬待遇

录用人员实行劳务派遣制，与劳务公司签订劳务合同后派遣到交警支队工作，相关工资福利、装备配置、教育培训及日常管理所需经费由财政全额保障。

1.月工资：2000元左右（含五险个人缴纳部分）。

2.按工龄发放特殊津贴。

3.层级工资：待省公安厅或市公安局相关规定出台后执行。

4.工作日免费提供工作餐。

5.按规定统一缴纳社会保险，并购买意外险。