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违反公司规章，情节轻微能被“炒”吗？(才可以用人单位劳动者)

时间：2022-04-08 16:00:04来源：法律常识

依据《劳动合同法》要求，员工仅有在比较严重违反劳动纪律或公司单位管理制度的情形下，公司单位才可以解除劳动关系。换句话说，仅有企业的管理制度中要求出去的这些比较严重违背个人行为，企业才可以消除与员工中间的劳动合同书。

标签：才可以(3) 用人单位(805) 劳动者(1081)

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