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又有一波最新招聘信息

快一起来看看

苏州大学附属第二医院(核工业总医院)

2023年护理人员第二批招聘公告

一、 招聘岗位及信息

二、简历投递方式

1.电子材料接收：邮件发送至sdfeyrsc@163.com (邮件主题：学校+专业+学历+姓名+应聘科室)；

2.面谈或纸质材料申请：江苏省苏州市三香路苏州大学附属第二医院 (办公地址：三香路999号非矿大厦三楼308办公室田老师0512-)

（简历投递截止日期2023年4月15日）

3.联系方式：0512-。

苏州大学附属第二医院

2023年3月17日

2023年苏州市中医医院公开招聘

护理专业技术人员公告（第二批）

苏州市中医医院位于苏州市姑苏区杨素路18号，是一所集医疗、教学、科研为一体的三级甲等综合性中医院。现根据医院发展需要，按照“公开、平等、竞争、

择优”的原则，面向社会公开招聘护理专业技术工作人员50名（编外）。现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位及人数

招聘岗位和相关要求详见《2023年苏州市中医医院招聘护理专业技术人员岗位表（第二批）》（附件1）。

二、资格条件

1.遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的职业道德；

2.身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件；

3.年龄在35周岁以下（1987年4月4日以后出生）；

4.专业、学历符合要求，取得相应学位，具有相关执业资格证书；

5.有下列情形之一的，不得应聘：

（1）现役军人或普通高校在读非应届毕业生；

（2）尚未解除纪律处分、正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

（3）国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由苏州市中医医院组织，按照发布招聘公告、报名、资格审核、笔试、面试、公示、体检、录用等步骤实施，具体程序如下：

（一）发布招聘公告

按照“事前告知，公开透明”原则，在报名前通过苏州市中医医院官网向社会发布本公告。

（二）报名与资格初审

1.报名方式：

本次报名采用现场报名方式，不接受网上报名，本人现场报名确有困难的可以委托他人代为报名。

2.报名时间：

2023年4月4日08:30 —16:00，逾期不予补报。

3. 报名地点：

苏州市中医医院（杨素路18号）西四楼吴萸厅报名和资格审核，考生填写报名登记表、提交相关资料。

4.报名材料：

（1）《公开招聘专业技术人员报名登记表》（附件2）；

（2）本人有效期内居民身份证（正反面）原件及复印件；

（3）2023年毕业生须提供毕业生双向选择就业推荐表、成绩单、就业协议书原件及复印件；非应届毕业生须提供毕业证书、学位证书、护士资格证书、执业证书、教育部学历证书电子注册备案表原件及复印件；所有相关材料需验原件、留复印件，请提前准备好所需材料的复印件。

（4）招聘岗位要求的其他证明材料，岗位有工作经历要求的，可用劳动合同或社保缴费清单代为证明，现场查看原件、留复印件。

4.联系方式

咨询电话：0512-，。

5.报名注意事项

（1）应聘人员须认真阅读公告和相关要求，登陆医院官网下载并如实填写报名表，在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。

（2）报考人员只能选择一个岗位进行报名；报名必须使用在有效期内的身份证；报名与考试使用的身份证必须一致。凡弄虚作假或因其他原因造成不符合报考条件的，在任一环节，一经查实，即取消报考人员考试或录用等资格。对伪造、编造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，均按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》规定严肃处理。

（三）笔试

1.笔试具体时间和地点另行官网公告。

2.笔试采取闭卷笔试法，总分100分。笔试考试内容为拟报考岗位专业要求相关知识，笔试不指定复习教材，护理专业加考操作。

（四）面试

1.面试通知由医院负责发放，具体时间地点另行通知。

2.进入体检名单在面试结束后在医院公示栏或医院官网公布。

（五）体检

进入体检的人选，按考试总成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘计划人数1：1的比例确定。体检不合格者不得录用，体检费用由应聘人员自理。

四、本次为编外（人事代理，与苏州市人才服务中心签订劳动合同）工作人员招聘，招聘公告由苏州市中医医院人事处负责解释。咨询电话：0512-。

苏州市中医医院

2023年3月27日

附件2：2023年苏州市中医医院公开招聘专业技术人员报名登记表

常熟市2023年卫生健康系统

公开招聘高层次人才公告（第二批次）

根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）和常熟市委、市政府《关于进一步深化常熟市公立医疗机构综合改革的试点方案》（常发〔2018〕69号）有关精神，经研究，我市卫生健康系统面向社会公开招聘高层次人才（第二批次）59名。现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位

招聘岗位及条件等详见《常熟市2023年卫生健康系统公开招聘高层次人才岗位表（第二批次）》，可在常熟市人民政府网（http://www.changshu.gov.cn/）和常熟市卫生健康人才网（http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon）上查询。

二、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。遵纪守法，品行端正。具备岗位要求的身体条件。

2.年龄在35周岁以下（即1987年4月3日以后出生）；具有硕士研究生学历或具有卫生副高级专业技术资格的应聘人员，年龄可放宽至40周岁（1982年4月3日以后出生）；具有博士研究生学历或正高级卫生专业技术资格的应聘人员，年龄可放宽至45周岁（1977年4月3日以后出生）。

3.具备招聘岗位所需的专业条件和其他资格条件。

4.资格条件中的“2023年毕业生”，指在2023年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2023年12月31日。国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2021年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，未缴纳过社会保险，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可报考面向2023年毕业生岗位。

面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象，住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘中按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘中与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待（其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）。

其他应聘人员报考岗位所要求取得的学历（学位）、专业技术资格和执业资格等证明材料须于2023年4月5日前取得。

5.岗位表中医药卫生专业的硕士研究生学历毕业生，其本科须为医药卫生专业全日制普通高校学历且所学专业须为医药卫生专业学科。

6.招聘岗位有工作经历要求的，工作经历计算的截止日期为2023年8月31日。可提供劳动合同、社保缴费清单、银行工资流水等代为证明。

7.有下列情形之一的人员，请不要报名应聘：

（1）现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023年毕业生；

（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员，《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位，本市卫生健康系统事业编制、占编、备案制人员不再参加本次招聘。

三、招聘岗位和人数

招聘硕士研究生及以上岗位57个，59人。

四、报名和资格审核

（一）报名方式、时间和材料要求

报名采用网络报名方式。报名、资料上传、资格初审、缴费确认均通过网络进行。报名网址：常熟市卫生健康人才网（http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon）。应聘人员须先进行注册后再报名。

1.报名和资料上传时间：2023年4月3日9:00—4月5日16:00。

2.资格初审时间：2023年4月3日9:00—4月6日16:00。

3.陈述申辩、初审异议的处理时间：2023年4月3—7日期间9:00—16:00。

4.网上报名需上传的材料：

（1）照片：近期免冠正面证件照，jpg、jpeg、gif、png格式，大小为5M以下；

（2）有效期内身份证，报考岗位所需的相关资格证书（件）及证明材料；

（3）研究生阶段的所学课程成绩单；

（4）发表论文、参加科研项目及获得科研奖项等材料（无内容可不上传）；

（5）研究生阶段的获奖证明（各级奖学金、优秀毕业生、优秀学生干部、三好学生等），学生干部任职经历及证明材料（无内容可不上传）；

（6）在读或在职期间获得的和各级政府、卫健委的表彰或荣誉（无内容可不上传）；

（7）执业资格证（未取得提供情况说明）；

（8）2023年毕业生还须上传学生证、毕业生就业推荐表、未签约的空白就业协议书（本人签名）；2021和2022年尚未落实工作的毕业生还须上传学历（学位）证书；

（9）已毕业的硕士研究生还须上传本科阶段的毕业证书、学位证书；博士研究生须上传硕士和本科阶段的毕业证书、学位证书。

（二）网上确认

1.应聘人员网上提交报名信息和材料24小时后可登录报名网站查询是否通过资格初审。如果提示退回修改，须根据审核意见修改；逾期不修改者将提示初审不通过，取消报考资格。如对初审意见有异议，可向负责资格审核的部门陈述申辩。联系电话：0512—、。

2.应聘人员经查询报名网站，页面显示【初审通过】即报名成功。

（三）报名注意事项

1.每人限报一个岗位。资格初审通过后，不得更改报名信息或改报其他岗位。未通过资格初审的应聘人员，在报名有效期内，可以改报符合条件的其他岗位。应聘人员报名时与考试时使用的身份证必须一致，因身份证不一致而造成不能如期参加考试的，责任由应聘人员自负。

2.开考比例详见岗位表。报名结束后达不到开考比例的岗位，将核减招考计划直至取消该招聘岗位。应聘岗位被取消的报名成功人员可按照招聘工作人员要求登录报名网站改报其他符合条件的岗位。逾期未改报或改报不成功的，统一办理退费手续。

3.应聘人员须信守承诺，如实填报个人相关信息。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、失信违规行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，对其失信行为将纳入本市公共信用诚信管理平台，并实施联合惩戒，构成犯罪的依法追究刑事责任。

五、综合能力素质评价

1.经市卫健委组织综合能力素质和岗位匹配度评价打分。综合能力素质评分成绩不带入面试。

2.市卫健委组织专业考官根据通过资格初审的应聘人员提供的材料，对应聘人员的学习经历、专业匹配、论文、科研项目和奖励荣誉等要素进行评分。按通过资格初审人数与计划招聘人数之比5︰1的比例，从高分到低分确定进入资格复审人选；小于5︰1的岗位，按实际资格初审合格人数确定进入资格复审人选。

3.进入资格复审人员名单将在常熟市人民政府网、常熟市卫生健康人才网上公告。应聘人员在常熟市卫生健康人才网—个人中心求职管理显示【邀请资格复审】，并可查询综合能力素质评价名次。

六、资格复审

1.资格复审时间和地点在常熟市人民政府网和常熟市卫生健康人才网上另行公告。进入资格复审的应聘人员须按规定的时间、地点到现场参加资格复审，逾期不参加的视为自动放弃面试资格。

2.资格复审要求：应聘人员携带身份证、自行打印好《报名登记表》，并随带报名上传材料的原件和复印件1份。应聘材料必须齐全且真实有效。2023年毕业生已取得毕业学历（学位）证书的，请带到现场验证。

应聘人员本人不能到现场参加资格复审的，可委托家人或亲属代为参加复审，被委托人须出示本人身份证、应聘人员身份证明及授权委托书。

3.经资格复审不具备报考资格、材料不全或材料信息不实的，取消其面试资格，被取消面试资格者如有异议，可当场向工作人员陈述申辩。

4.通过资格复审的应聘人员在资格复审现场缴纳面试费100元。未缴费视为自动放弃面试资格。

5.现场资格复审时如有不符合应聘条件的，不再递补进入资格复审人员。如某一岗位参加资格复审的应聘人员均不符合要求，则取消该招聘岗位。

七、面试及总成绩计算

1.面试时间和地点：

面试定于2023年4月29日（周六），具体时间和地点详见面试通知书。

面试通知书由应聘人员在规定的时间内在常熟市卫生健康人才网（http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon）下载打印。

2.面试形式为结构化面试，面试内容重点考察考生的卫生公共知识和综合能力。面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线，面试成绩即总成绩，面试成绩当场公布。

3.在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1︰1的比例确定参加体检人员。总成绩相同的，则另行安排加试。

4.面试成绩和总成绩及进入体检人员名单于面试当天在常熟市卫生健康人才网公布，时间不少于3个工作日。

八、体检和考察（政审）

1.体检工作按照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检工作由常熟市卫健委统一组织。体检时间、地点在常熟市卫生健康人才网与面试成绩同时发布，进入体检的人员在规定时间自行前往指定医院体检，体检费用由应聘人员自理。

达不到合格标准的应聘人员，当场（当日）复检项目，由体检机构直接进行当场（当日）复检；非当场（当日）复检项目，应聘人员可在2个工作日内要求复检，复检由体检组织机关选择另一家定点医疗机构进行，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。怀孕的应聘人员X光等项目暂不检查，孕期结束再完成体检。

2.对体检合格人员由常熟市卫健委组织考察（政审），考察（政审）标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因考生体检、考察不合格或主动放弃等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位书面提出是否递补的意见，报主管部门审核备案。如递补，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。录用后（录取通知书开出之日起）放弃录用资格的，不再递补。

九、公示和聘用

拟聘用人员名单，在常熟市人民政府网（http://www.changshu.gov.cn/）和常熟市卫生健康人才网（http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon）公示7个工作日。经公示无异议人员，办理聘用手续。

聘用人员应在《录取通知书》规定时间内报到并办理聘用手续，聘用人员与各招聘单位签订劳动合同，实行备案制（参考事业人员）管理。因个人原因逾期未报到的，取消其录取资格。如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由聘用人员自行协商解决。

聘用人员应当在招聘单位最低服务3年（含试用期），初次就业的人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月。试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者解除劳动合同。常熟市第一人民医院、常熟市第二人民医院、常熟市中医院（常熟市新区医院）录用的人员，3年（2个考试周期）内未取得执业资格（技术职称）的，由录用单位解聘，自谋职业；其他医疗单位录用的人员，4年（3个考试周期）内未取得执业资格（技术职称）的，由录用单位解聘，自谋职业。

进入录取阶段的应聘人员，因个人原因单方面违约的，应与招聘单位进行协商，并按照招聘单位相关规定解除协定。

十、纪律和监督

卫生健康系统公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察、人社部门和社会公众的监督，特设立监督举报电话：0512—。

十一、本公告由常熟市卫生健康委员会负责解释。

政策咨询电话（工作日）：0512—、。

报名网站技术支持电话（报名期间开通）：。

常熟市卫生健康委员会

2023年3月27日

2023年太仓市医疗急救站

编外人员招聘简章

太仓市医疗急救站因工作需要，面向社会公开招聘编外人员3名。详细情况如下：

一、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，身体健康；

2.公开招聘三名女性急救调度员，医学相关专业大专及以上学历，能用太仓方言与服务对象交流；

3.年龄35周岁及以下（1987年3月28日及以后出生）。

二、招聘流程

（一）报名

1.报名需要提供资料：

①个人简历；②本人身份证；③学历（学位证书），2023年应届毕业生需提供就业推荐表、就业协议书和成绩单；④其他证件(资格证书、执业证书)，以上证件均需交验原件并提供1份复印件；⑤本人近期免冠一寸照片1张。

2.报名方式：

现场报名。

3.报名地点：

太仓市高新区兴业南路20号，太仓市医疗急救站办公室（太仓市公共卫生中心裙楼三楼G310）。

4.报名时间：

2023年3月28日至2023年4月3日（周六、周日休息），上午8:30～11:30，下午13:00～16:30。

（二）考 试

考试采用结构化面试，面试达标分数为60分，考试时间另行通知。

（三） 体 检

根据考试成绩确定参加体检人员名单，体检参照相应标准进行。因体检不合格等出现缺额时，可在应聘同一职位的报名者中，按综合考核成绩从高分到低分一次性递补。

（四） 政审、公示、录用及待遇

1.经体检、政审通过确定拟录取人员名单，并进行公示，公示期为5天。公示结果不影响聘用的，办理录用手续。因考生体检、考察不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，可在报考同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序进行一次性递补。

2.新录用人员试用期为一个月，经试用期考核合格者正式聘用；试用期间考核不合格或不胜任工作者，取消录用资格，解除劳动合同。被录用的人员，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责解决。

3.按照《太仓市市级机关事业单位编外用工管理办法》，工资待遇按照太仓市市级机关事业单位编外人员工资福利待遇执行。

三、其 他

1.本简章最终由太仓市医疗急救站解释，报名咨询电话：0512-；监督电话：0512-。

2.本简章通过“健康太仓”微信公众号和以及太仓市公共人力资源市场www.tcrc.com.cn途径对外发布。

太仓市医疗急救站

2023年3月28日

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