时间：2023-04-13 13:44:32来源：法律常识
5月27日，海门市司法局与海门市人民法院协商共建“五互”工作机制，从职业平等互尊、司法信息互通、热点问题互研等方面，促进法律职业共同体交流互动，共同维护司法公正，提升司法公信，构建法官—律师法律职业共同体。
互研。建立律师—法官联席会议制度，律师与法官通过定期开展重大事项研判、日常意见及业务交流等进行良性互动。不定期开展“法治沙龙”，围绕本省、本市具有重大社会影响、涉及民生福祉的典型案例开展学术研讨，促进律师和法官相互间的理论素养和沟通认同的提高。
互鉴。实施法律职业内部的交流制度，组织开展《对视——“法官眼中的律师”与“律师眼中的法官”》职业体验活动，通过实习律师去法院见习，法院新录用公务员去律师事务所体验等形式，增强共同体成员之间的了解。推进《对话——共同体内部的沟通协调》系列活动，促进法律职业共同体成员之间的相互了解、相互认同、相互体恤。
互评。开放法官考核评价体系，在法官测评中设置适当的律师评分权重，通过律师针对法官的专业性、工作态度、职业道德、职务廉洁性进行综合评价，让律师在法官年度考核和评先评优中有一定的话语权。在律师年度考核中增加“法官测评”栏目，侧重对律师所承办案件的职业道德、业务能力、专长领域、敬业尽责的考评，有效弥补司法行政机关对律师的个案情况掌握不全面的缺陷，增强海门律师的核心服务能力。
互享。建立集查询、申请、建议、交互等功能于一体的“法律职业共同体信息平台”。通过信息平台，律师能够及时掌握案件的进度情况，受理法官的联系方式等基本信息，尤其是案件的移送情况、执行情况，保全结果，刑事案件的侦查起诉和审判阶段之间的移交等信息，实现信息资源共享。
互尊。逐步构建尊重对方的职业立场和核心利益的价值导向体系。制定《互动工作机制备忘录》，法官为律师阅卷、举证、质证、辩护、后勤保障等事项在法律许可范围内提供最大方便；律师发挥其“离当事人最近”的作用，为法官案件调解、判决执行、释法解疑、服判息诉等事项给予协同配合。(嵇琳涵 吴健华)
