时间：2022-09-08 12:00:00来源：法律常识
据北京市市人力资源和社会保障局3日信息，从7月1日起，北京市大幅度上调最低工资标准及失业金规范。最低工资规定在原先800元前提下提高20%；失业金每档提高11.36%；农户同工同酬员工一次性生活补助标准由398元调整到468元。
据了解，依照北京最低工资标准规章制度，2009年前，每一年作出调整，均值增长幅度为10.02%；2009年为了应对世界金融危机产生的影响，依照国家人社部规定，充分考虑公司遇到的困难，北京市并没有调节最低工资规定。在今年的依据该地社会经济发展状况、就业状况和消费水平等多种因素，经北京政府准许，将最低工资规定从800元/月调整至960元/月。
与此同时，对非日制从业者最低工资规定一并调节。非日制从业者钟头最低工资规定由9.6元/钟头提升到11元/钟头；非日制从业者国家法定假日钟头最低工资规定由22元/钟头提升到25.7元/钟头。
北京相关部门统计调查数据显示，最低工资规定从800元/月调整至960元/月后，北京大约10数万人立即因而提升工资待遇。
除此之外，为提升无业人员工资水平，确保其最低生活保障，依据北京社会经济发展状况，依照《北京市失业保险规定》，失业金规范应小于北京最低工资规定、高过城乡居民低保规范原则，充分考虑在今年的北京城乡居民低保政策标准及最低工资规定调节的具体，在今年的失业金规范在现行标准前提下每档上涨70元，提高11.36%。照此规范，最多可发放的失业金为741元/月，最少可以领取的失业金为632元/月。农户同工同酬员工一次性生活补助标准由398元调整到468元，新标准定于7月1日起实行。
一个新的最低工资规定、非日制从业者最低工资规定及失业金规范7月1日起实行后。各单位、个体经济组织、民办非企业单位等用人公司和与此签署劳动合同的员工，国家行政机关、机关事业单位、社会组织和与其说签署劳动合同的员工，都需要按照新规定执行。（陈薇）
